14% van gezinnen met jobstudent(en) verloor in 2017 hun kinderbijslag

Een studentenjob is voor elke jongere een opportuniteit om een eerste werkervaring op te doen en een centje bij te verdienen. Vorig jaar echter moest MyFamily, bij 14% of 4.438 van de aangesloten gezinnen met jobstudenten de kinderbijslag terugvorderen omdat hun zoon of dochter meer bleek gewerkt of verdiend te hebben dan wettelijk mocht. En dat kan elk huishouden overkomen: het al dan niet recht hebben op kinderbijslag hangt immers van meerdere factoren af. Zo mag je kind als jobstudent maximaal 240 uur per kwartaal werken, maar onbeperkt in de zomer. Die beperking geldt wel het hele jaar als je kind afstudeert. Heeft je kind een leercontract of volgt het deeltijds onderwijs, dan moet je letten op zijn of haar maandelijks brutoloon.
Zie je door het bos de bomen niet meer? De gebruiksvriendelijke JobTeller van MyFamily biedt soelaas.

Deze handige gratis online tool neemt je alle financiële en administratieve rompslomp uit handen, en houdt bij hoeveel je kind als jobstudent (nog) mag werken en verdienen. “Dat was nodig,” meent Céline Englebert, woordvoerster van MyFamily. “In 2017 moest nog 14% van de gezinnen uit onze databank, of 4.438 gezinnen in totaal, hun kinderbijslag terugstorten omdat hun zoon of dochter meer had gewerkt of verdiend dan mocht. Met de JobTeller van MyFamily vermijd je zo’n scenario.”

De tool is uniek in België: het is de enige waar studenten of hun ouders zelf uren en lonen invullen, zonder omweg via de werkgever. Volgens zijn 3-in-1-principe geeft JobTeller je na enkele klikken en binnen een paar seconden een update over de kinderbijslag, belastingen en RSZ. Zo kom je achteraf niet voor onaangename verrassingen te staan: jij behoudt je kinderbijslag en je kinderen hun zuurverdiende centen.

“Je verdiepen in de ingewikkelde procedures en meerdere wetgevingen is dus voortaan verleden tijd. De JobTeller doet dat nu voor jou,” benadrukt Englebert de gebruiksvriendelijkheid van de tool.

Op je meest prangende vragen rond het gebruik van de JobTeller vind je hier een pasklaar antwoord:

1. Wie kan de JobTeller gebruiken?
Elke jongere van 15 tot 25 jaar oud – de leeftijd vanaf wanneer je wettelijk als jobstudent aan de slag mag tot de leeftijdsgrens waarop je ouders kinderbijslag ontvangen – en hun ouders om een oogje in het zeil te houden.

2. Hoe registreer ik me?
In amper twee minuten en zonder eID heb je een account. Je vult je studierichting, studiejaar, werkgever, datum van tewerkstelling, aantal gewerkte uren en dagen en bruto uurloon in. Eind april hadden ruim 8.000 studenten al een account.

3. Welke voordelen haal ik als student/ouder uit de JobTeller van MyFamily?

De tool houdt bij hoeveel je nog mag werken en verdienen, en berekent (als enige!) direct de gevolgen voor je kinderbijslag, belastingen en sociale bijdragen. Bovendien vullen ouders en studenten zelf gegevens in; werkgever of DIMONA-aangifte komen niet meer tussen. Deze unieke aanpak zorgt ervoor dat je tijdig alle info hebt over je kinderbijslag, belastingen en sociale zekerheidsbijdragen. Ten slotte kan je JobTeller overal online raadplegen en moet je geen app downloaden.

Je kind mag onbeperkt werken tot 31 augustus in het jaar waarin hij of zij 18 jaar wordt, zonder dat je je kinderbijslag verliest. Vanaf 1 september in het kalenderjaar waarin je kind 18 wordt, gelden er echter bepaalde spelregels. Alleen al op basis van de opleiding die je zoon of dochter volgt – zie onder –  moet je met verschillende factoren rekening houden om je kinderbijslag te houden. Voor de sociale bijdragen en belastingen van jobstudenten gelden nòg andere regels. De JobTeller ontwart al die complexe materie voor jou in een handomdraai.

1. Je kind volgt secundair of hoger onderwijs, of zit in zijn thesisjaar

Je blijft kinderbijslag krijgen als je zoon of dochter niet meer dan 240 uur werkt per kwartaal. Doet hij of zij dat toch, verlies je voor dat volledige kwartaal je kinderbijslag.
Als je kind na de zomervakantie verder studeert, mag het in juli, augustus en september onbeperkt werken zonder impact op je kinderbijslag. Betaalde feestdagen en vakantiedagen hebben geen invloed op jouw aantal gewerkte uren. Als je kind stopt met studeren gelden andere voorwaarden.

2. Je kind heeft een leercontract, volgt deeltijds secundair onderwijs, secundair onderwijs met een beperkt leerplan of doet aan duaal leren

Je blijft kinderbijslag krijgen als je zoon of dochter niet meer dan € 541,09 bruto verdient per maand. Zowel het bruto-inkomen uit het leercontract, ander werk en eventuele sociale uitkeringen vallen onder dit bedrag, vakantiegeld en terugbetaalde kosten niet. Overschrijdt je kind dat brutobedrag, verlies je die maand je kinderbijslag. 

3. Je kind volgt een opleiding opleiding ondernemingshoofd (Syntra)

Komt die opleiding met een verplichte stage? Dan mag je kind daar maximaal € 541,09 bruto per maand mee verdienen. Verdient hij of zij meer? Dan  krijg je voor die maand geen kinderbijslag.

Buiten de stage mag je kind nog 240 uur werken per kwartaal zonder inkomstengrens. Werkt hij of zij meer uren in een kwartaal, krijg je voor het hele kwartaal geen kinderbijslag.

4. Je kind is student-zelfstandige met studies in secundair of hoger onderwijs

Als je kind geen sociale bijdragen moet betalen – en dus minder dan 240 uur per kwartaal werkt – behoud je je kinderbijslag. Betaalt je kind sociale bijdragen en werkte hij of zij ruim 240 uur in een bepaald kwartaal, dan verlies je de kinderbijslag voor dat kwartaal.

Vragen omtrent fiscale regels of aanpassingen van je gegevens? De FAQ beantwoordt ze.

Over MyFamily:

MyFamily is één van de vier erkende Vlaamse private uitbetalers van het Groeipakket, de vernieuwde kinderbijslag vanaf 1 januari 2019. MyFamily geeft gezinnen een klare kijk op hun rechten en gidst hen proactief in de complexe reglementering. Via online en offline tools informeert deze aanbieder op een laagdrempelige manier. MyFamily ondersteunt gezinnen financieel en wettelijk, kwalitatief en professioneel zodat ze sterk in hun schoenen staan. Daar maakt MyFamily het verschil omdat het vindt dat gezinnen zich moeten kunnen focussen op wat echt telt: de opvoeding van hun kinderen.